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'여성건강지원금'이라는 이름으로 알려진 두 가지 주요 제도에 대해 더 깊이 알아보겠습니다. 하나는 건강관리 실천에 대한 보상이고, 다른 하나는 경력단절 여성의 사회 복귀를 돕는 지원입니다. 각 제도의 상세 내용과 신청 팁을 통해 여러분의 궁금증을 완벽하게 해소해 드릴게요!

1. 건강생활실천지원금: 생활 습관 개선에 대한 보상
이 제도는 국민건강보험공단이 주관하며, 건강 관리가 필요한 국민에게 생활 습관 개선을 위한 **재정적 인센티브(지원금)**를 제공합니다. 단순 현금 지급이 아니라, 건강 목표를 달성하면 쌓이는 포인트를 지원하는 방식이에요.
📌 참여 대상 및 자격
모든 국민이 참여할 수 있는 것은 아니며, 특정 **건강 위험 요인**을 가진 사람들에게 우선적으로 기회가 주어집니다.
- 예방형: 최근 6개월 이내 일반 건강검진 결과, BMI 25 이상이거나 혈압, 공복 혈당이 주의 범위 이상인 사람.
- 관리형: 고혈압·당뇨병 환자로서 일차의료 만성질환관리 시범사업에 등록된 사람.
참여 대상자는 건강보험공단으로부터 알림톡이나 문자로 개별 안내를 받게 됩니다.
📌 포인트 적립 방법
건강 생활을 실천하면 포인트를 쌓을 수 있으며, 포인트 적립 기준은 다음과 같습니다.
항목 | 내용 | 비고 |
---|---|---|
참여 포인트 | 프로그램 참여 시 1회 지급 | |
실천 포인트 | 걷기 목표 달성, 건강관리 프로그램 이수 등 | 걸음 수 측정 앱과 연동하여 자동 적립 |
개선 포인트 | 혈압, 혈당 등 건강지표 개선 시 지급 |
포인트를 합쳐 **1인당 연간 최대 6만 원까지** 적립할 수 있습니다.
📌 신청 절차 및 사용처
1. **신청:** 국민건강보험공단 홈페이지 또는 모바일 앱 **'The 건강보험'**을 통해 참여 신청을 할 수 있습니다.
2. **참여:** 목표를 설정하고 앱을 통해 걷기, 건강 교육 영상 시청 등 실천 활동을 시작합니다.
3. **포인트 전환 및 사용:** 쌓인 포인트를 건강실천카드나 현금성 포인트로 전환하여 지정된 온라인 몰에서 운동용품, 건강식품 등을 구매하거나 의료비로 사용할 수 있습니다.






2. 경력단절여성 재취업·창업 지원: 새일센터의 종합 지원
출산, 육아 등으로 경력이 끊긴 여성들이 다시 사회로 복귀할 수 있도록 돕는 제도입니다. **여성새로일하기센터(새일센터)**가 이 지원의 중심 역할을 맡고 있으며, 직접적인 금전 지원보다는 취업과 창업을 위한 포괄적인 지원에 중점을 둡니다.
📌 주요 지원 프로그램
개별 상담을 통해 개인의 경력과 적성에 맞는 맞춤형 프로그램에 참여할 수 있습니다.
- 직업상담 및 취업 알선: 경력단절여성 전담 상담사가 개인별 맞춤형 취업 계획을 수립하고, 구인 기업과 연결해 줍니다.
- 직업교육훈련: IT 사무, 코딩, 회계, 디자인 등 취업 수요가 높은 직종의 **무료 또는 저렴한 교육 프로그램**을 제공하여 직무 역량을 강화할 수 있습니다.
- 새일여성 인턴제: 기업이 경력단절여성을 인턴으로 고용하면 정부가 **기업에 인건비를 지원**하는 제도입니다. 인턴십을 통해 직장 적응 기간을 갖고 정규직으로 전환될 수 있는 기회를 얻을 수 있습니다.
- 창업 지원: 1인 소규모 창업을 준비하는 여성들을 대상으로 컨설팅, 멘토링, 그리고 **소상공인 정책자금과 연계**하여 자금 마련을 돕습니다.
- 사후 관리: 취업 후 직장 적응을 돕는 '새일 멘토링', '직장 적응 지원' 등의 서비스도 제공합니다.
📌 신청 방법 및 구비 서류
1. **신청:** 전국 각지에 있는 **여성새로일하기센터**에 직접 방문하여 상담을 받거나, 고용24 에서 온라인으로 신청할 수 있습니다.
2. **상담:** 상담을 통해 개인의 상황에 맞는 지원 프로그램을 안내받고, 구체적인 참여 절차를 정하게 됩니다.
3. **구비 서류:** 신분증, 경력증명서(해당 시), 기타 상담 과정에서 요청하는 서류를 준비하면 됩니다.






🎁 결론: 나에게 맞는 제도를 찾아보세요
✔️ 건강 관리가 필요한 분들은 **국민건강보험공단 앱**을 통해 건강생활실천지원금을.
✔️ 재취업이나 창업을 희망하는 분들은 **여성새로일하기센터**를 통해 종합적인 지원을 받을 수 있습니다.
두 제도는 목적과 내용이 다르니, 자신의 상황에 맞는 지원을 적극적으로 알아보세요.





